El Gobierno de España aprobó a finales del año pasado un plan para incrementar la cuantía mínima que perciben los jubilados, con una subida de las pensiones del 8,5% para 2023.
Este incremento puede llegar al 15%, de manera progresiva y, hasta 2027, para las rentas más bajas.
Pero, ¿cómo afectará a los diferentes tipos de pensiones?
Importante subida de pensiones
La subida de las pensiones de 2023 beneficia a los jubilados con las prestaciones más bajas y que, potencialmente, son los que más problemas tienen para llegar a fin de mes.
En España las pensiones se basan en un modelo de solidaridad intergeneracional conocido como "sistema de reparto".
Con el fin de garantizar el bienestar de las personas mayores y no mermar su capacidad económica, sus pensiones deberían de actualizarse al ritmo de la economía.
Esta es la única forma de evitar que este colectivo se vea afectado por las subidas de los precios que pueden afectar directamente a sus cuidados.
De hecho, las pensiones están reconocidas en el artículo 50 de la Constitución Española, donde se establece que “los poderes públicos garantizarán, mediante pensiones adecuadas y periódicamente actualizadas, la suficiencia económica a los ciudadanos durante la tercera edad”.
¿Qué tipos de pensiones hay en España?
Actualmente en España existen dos tipos de pensiones:
Pensiones contributivas
Las pensiones contributivas son prestaciones económicas de carácter vitalicio. Para cobrarlas, es necesario haber cumplido con un periodo mínimo de cotización durante la vida laboral. Este tipo de pensiones son responsabilidad del Estado y su objetivo es satisfacer las demandas económicas de los individuos en diferentes situaciones:
- Jubilación (anticipada, flexible o parcial).
- Incapacidad permanente.
- Viudedad.
- Orfandad.
- SOVI (Seguro Obligatorio de Vejez e Invalidez).
Pensiones no contributivas
Las pensiones no contributivas son prestaciones económicas para personas que no disponen de recursos para su subsistencia. Son gestionadas por las Comunidades Autónomas, son diferentes e independientes de las Ayudas de la Dependencia, e incluyen la protección de diferentes necesidades, tanto económicas como asistencia médico-farmacéutica o servicios sociales complementarios.
Las pensiones no contributivas pueden ser por jubilación o por invalidez. Algunas pueden compatibilizarse con un salario (pensiones de invalidez o por discapacidad, por ejemplo) y suelen aplicarse a las rentas más bajas (rentas inferiores a 5.639,20 €).
¿Cuánto han subido las pensiones en 2023?
La subida de las pensiones de 2023 está contemplada en la Ley 21/2021, de 28 de diciembre, de garantía del poder adquisitivo de las pensiones y otras medidas de refuerzo de la sostenibilidad financiera y social del sistema público de pensiones de Seguridad Social.
El aumento beneficia a las pensiones contributivas y no contributivas, y su principal objetivo es equilibrar la subida del IPC (Índice de Precios de Consumo) entre diciembre de 2021 y noviembre de 2022.
Las pensiones contributivas deben cubrir el 60% de la renta media de un hogar y su incremento en 2023 ha sido del 8,5%.
Esto quiere decir que en un supuesto en el que se cobre la pensión media mensual española, que era de 1.256 euros en 2022, gracias a este incremento ahora será de 1.362,76 euros.
Por otra parte, las prestaciones mínimas no contributivas deben aumentar hasta cubrir el 75% de la renta de los beneficiarios.
En este caso, la subida se realiza gracias a una "cuota de solidaridad" que aparece en las nóminas de los trabajadores.
Este tipo de pensiones mantendrán una subida progresiva que alcanzará el 15% en 2027 y están orientadas a colectivos más vulnerables, muchos de ellos en riesgo de pobreza.
Para explicarlo mejor, pondremos algunos números sobre la mesa.
Subida de las pensiones contributivas en 2023
Las pensiones mínimas contributivas han subido entre 18 y 113 euros al mes en 2023, dependiendo del tipo de pensión y de la situación personal del beneficiario.
El importe de la pensión mínima para los jubilados de 65 años con un cónyuge a cargo ha subido de 890,5 euros a 966,19 euros al mes; el importe de la pensión mínima para personas sin cónyuge, de 721,7 euros a 783 euros; y la pensión para personas jubiladas sin cónyuge a su cargo, de 685 euros a 742,2 euros mensuales.
Para los jubilados menores de 65 años, la pensión contributiva mínima para personas con cónyuge a cargo se ha fijado en 905,8 (70,9 euros más que en 2022); para personas sin cónyuge en 732,6 euros (57,4 euros más que en 2022); y para personas con cónyuge no a cargo en 692,4 euros mensuales (54,2 euros más que en 2022).
Por otra parte, la pensión máxima de jubilación se sitúa actualmente en 3.059 euros mensuales por 14 pagas, frente a los 2.819,2 euros al mes de 2022.
Subida de las pensiones mínimas y de viudedad
Las pensiones mínimas de viudedad han subido en 2023 entre 46 y 71 euros mensuales, situándose como media en 783 euros al mes (61,3 euros más que en 2022).
Además, la pensión mínima contributiva de gran invalidez subió en enero de 2023 hasta 1.449,3 euros mensuales (frente a los 1.335,8 euros de 2022).
Respecto a las pensiones no contributivas (las más bajas que se cobran en España), los nuevos importes básicos aplicados a partir de 2023 son:
- Pensión íntegra: ha pasado de 421,40 euros mensuales a 484,61 euros (incremento de 63,21 euros en 2023).
- Mínima del 25%: estipulada hasta diciembre de 2022 en 105,35 euros al mes, supone en 2023 121,15 euros mensuales (alza de 15,80 euros).
- Paga íntegra más el incremento del 50%: 726,91 euros mensuales desde enero de 2023.
Si dentro de la unidad familiar viven dos o más perceptores de una paga no contributiva, las cuantías individuales tras la subida de las pensiones de 2023 queda de la siguiente forma:
- Dos convivientes: 411,92 euros mensuales, 53,7 euros al mes más que en 2022.
- Tres convivientes: 387,69 euros al mes (50,56 euros más al mes que en 2022).
En este enlace tienes más información sobre las pensiones de la Seguridad Social en 2023. Pero recuerda, esto son datos generales. Cada caso es distinto, por eso ninguna pensión es igual. Si tienes alguna duda, te recomendamos que contactes con la Seguridad Social para solventarla cuanto antes.
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